Strijd tegen ver'vennootschappelijking

De strijd tegen ‘ver’vennootschappelijking

Deze regeling is een regelrecht gevolg van het zomerakkoord 2017. Waarom, vraag je? Enerzijds om de drempel te verhogen om over te stappen naar een vennootschap enerzijds – of te werken met meerdere vennootschappen anderzijds. Wij lichten alvast de belangrijkste zaken toe.

De basisintentie

De basisintentie? De bezoldiging van bedrijfsleiders en zaakvoerders van de venootschap op te trekken naar ofwel…

… Minimaal 45.000 euro;
… Minimaal de helft van de belastbare winst indien deze lager is dan 90.000 euro.

De nieuwe sancties bij te lage verloning

De vennootschap verliest het recht op toepassing van het verlaagd tarief.
Er zal een bijzondere taxatie van 10% van toepassing zijn, dewelke berekend wordt op het bedrag dat te weinig werd uitgekeerd.
Deze taxatie wordt in fases uitgevoerd: voor aanslagjaren 2019 en 2020 bedraagt deze de helft, 5%. Deze taxatie zal niet van toepassing zijn op de eerste vier jaar van startende ondernemingen.